1
Εθελοντική και ανοικτή συμμετοχή:
Οι συνεταιρισμοί είναι εθελοντικές οργανώσεις, ανοικτές σε όλα τα πρόσωπα, τα οποία είναι ικανά να χρησιμοποιήσουν τις υπηρεσίες τους και να αποδεχτούν με προθυμία τις ευθύνες του μέλους χωρίς εθνικές, κοινωνικές, φυλετικές, πολιτικές ή θρησκευτικές διακρίσεις..
2
Δημοκρατικός έλεγχος
Οι συνεταιρισμοί είναι δημοκρατικές οργανώσεις οι οποίες ελέγχονται από τα μέλη τους, τα οποία συμμετέχουν ενεργά στη διαμόρφωση της πολιτικής και στη λήψη των αποφάσεων. Οι άνδρες και οι γυναίκες που προσφέρουν τις υπηρεσίες τους ως αιρετοί εκπρόσωποι είναι υπόλογοι στα μέλη. Πρωτίστως τα μέλη των συνεταιρισμών έχουν ίσα εκλογικά δικαιώματα (ένα μέλος, μία ψήφος). Οι ανωτέρου βαθμού συνεταιρισμοί είναι οργανωμένοι επίσης με δημοκρατικό τρόπο.
3
Οικονομική συμμετοχή των µελών:
Τα μέλη συμμετέχουν ισότιμα στο κεφάλαιο του συνεταιρισμού και το ελέγχουν
με δημοκρατικές μεθόδους. Ένα μέρος
από το κεφάλαιο αυτό αποτελεί συνήθως
την κοινή περιουσία του συνεταιρισμού.
Τα μέλη συνήθως λαμβάνουν περιορισμένη αποζημίωση για το κεφάλαιο το οποίο
καταβάλλουν ως προϋπόθεση της συμμετοχής τους. Τα μέλη διαθέτουν τα πλεονάσματα
για όλους ή για οποιονδήποτε από τους ακόλουθους σκοπούς:
α) για ανάπτυξη του συνεταιρισμού τους,
πιθανόν με τη δημιουργία αποθεματικών,
μέρος των οποίων τουλάχιστον θα πρέπει να
είναι αδιανέμητο.
β) ως όφελος στα μέλη, ανάλογα με τις
συναλλαγές που είχαν με τον συνεταιρισμό.
γ) για την πραγματοποίηση άλλων
δραστηριοτήτων που εγκρίνονται από τα μέλη..
4
Αυτονομία και ανεξαρτησία:
Οι συνεταιρισμοί είναι αυτόνομες οργανώσεις αυτοβοήθειας, ελεγχόμενες από τα μέλη τους. Εάν θα συνάψουν συμφωνίες με άλλους οργανισμούς, συμπεριλαμβανομένων και των κυβερνήσεων, ή εάν θα εξασφαλίσουν κεφάλαια από εξωτερικές πηγές θα πρέπει να το πράττουν με όρους οι οποίοι, διασφαλίζουν το δημοκρατικό έλεγχο που ασκείται από τα μέλη και διατηρούν την αυτονομία του συνεταιρισμού.
5
Εκπαίδευση, κατάρτιση και πληροφόρηση:
Οι συνεταιρισμοί εξασφαλίζουν εκπαίδευση και κατάρτιση για τα μέλη, τους αιρετούς εκπροσώπους, τους διευθυντές και τους υπαλλήλους τους έτσι ώστε να μπορούν να συμβάλλουν αποτελεσματικά στην ανάπτυξη των συνεταιρισμών τους. Ενημερώνουν το κοινό, ειδικότερα τη νέα γενιά και τους διαμορφωτές της κοινής γνώμης, για τη φύση του συνεργατισμού και τα οφέλη που προσφέρει.
6
Συνεργασία μεταξύ συνεταιρισμών:
Οι συνεταιρισμοί εξυπηρετούν περισσότερο αποτελεσματικά τα μέλη τους και ενδυναμώνουν το συνεταιριστικό κίνημα συνεργαζόμενοι μεταξύ τους σε τοπικό, περιφερειακό, εθνικό και διεθνές επίπεδο.
7
Μέριμνα για την κοινότητα:
Οι συνεταιρισμοί εργάζονται για τη βιώσιμη ανάπτυξη των κοινοτήτων τους εφαρμόζοντας την πολιτική που αποφασίζεται από τα μέλη τους. Οι βασικότεροι άξονες της συνεταιριστικής κοινωνικής πολιτικής, με την ευρύτερη έννοια του όρου, είναι η αύξηση του εθνικού προϊόντος, η αναδιανομή του εισοδήματος και του πλούτου, η περιφερειακή ανάπτυξη και η προώθηση προγραμμάτων κοινωνικού χαρακτήρα.